企業(yè)文化煥新 長(zhǎng)城汽車進(jìn)入新時(shí)代?
日前,長(zhǎng)城汽車煥新文化聯(lián)合發(fā)布。從此,這家公司新的使命和愿景升級(jí)為“綠色智慧,玩轉(zhuǎn)世界”,核心價(jià)值觀升級(jí)為“連欣,創(chuàng)新,共享”。上述使命、愿景和核心價(jià)值觀,將與“每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)”的企業(yè)精神共同構(gòu)成長(zhǎng)城汽車全新的企業(yè)文化。公司表示,所有企業(yè)文化的復(fù)興和升級(jí)將更多地聚焦于兩個(gè)關(guān)鍵點(diǎn),即“以用戶為中心”的發(fā)展方向和全球化戰(zhàn)略。
其中,“綠色智能潮”既是長(zhǎng)城汽車的目標(biāo),也是實(shí)現(xiàn)“全球科技出行公司”的途徑。“綠色”代表全產(chǎn)業(yè)鏈低碳環(huán)保理念,堅(jiān)持投資清潔能源研發(fā);“智”是指以智能產(chǎn)品為核心,為用戶提供更全面的智能出行體驗(yàn);“潮”意味著捕捉時(shí)代潮流,提供更加個(gè)性化的產(chǎn)品和服務(wù);“玩”就是賦予產(chǎn)品文化內(nèi)涵,聚集用戶共同興趣;“嗨,世界”意味著致力于全球化的發(fā)展。
長(zhǎng)城汽車明年還能生存嗎?縮微膠卷
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在“誠(chéng)信、創(chuàng)新、共享”的核心價(jià)值觀中,“誠(chéng)信”、“誠(chéng)信”是長(zhǎng)城汽車一直追求的行為準(zhǔn)則。而“創(chuàng)造”和“改變”則代表創(chuàng)新和對(duì)領(lǐng)先的持續(xù)追求;“分享”是第一次被納入核心價(jià)值觀。該企業(yè)將構(gòu)建“森林模式”共生共贏的生態(tài)系統(tǒng),孵化更多多元化業(yè)務(wù),并與員工和整個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈共享成果。
編輯評(píng)論:
長(zhǎng)城汽車煥新文化的共創(chuàng)發(fā)布,其實(shí)是企業(yè)“30周年危機(jī)感”的系列操作之一。7月13日,長(zhǎng)城汽車發(fā)布30周年微電影,魏建軍在微電影中反復(fù)拷問(wèn)自己:“長(zhǎng)城汽車明年還能生存嗎?”此后,公司開始了一系列的變革,比如組織結(jié)構(gòu)調(diào)整;發(fā)布三大科技品牌;“去聚合”之類的標(biāo)題,以及現(xiàn)在企業(yè)文化的年輕化,也可以看作是上述一系列變革的階段性結(jié)束。只是不知道這一系列措施后的成績(jī)能否打消魏建軍的危機(jī)感。
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